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업무지식/안전 업무 지식167

유해위험방지계획서 제출 사업장, 설비, 제출시기 PSM 사업장 대상일 경우 유해방지계획서를 제출하지 않아도 되지만 PSM 물질 대상일 경우 유해위험방지계획서 제출 사업장인지 검토하여 PSM에 들어가지 않은 설비들은 유해방지 또는 PSM으로 등록하셔야 합니다. 이번엔 제조업의 경우 유해위험방제계획서 대상인지 확인하는 방법을 말씀드리겠습니다. 미제출할 경우 1000만원 이하의 과태료로 제조업일 경우 꼭 확인하세요 #1 사업장 대상 확인 1) 사업장 코드를 확인 공정안전보고서(PSM) 제출 대상 및 업종코드, R 값 계산, psm 대상 물질 공정안전보고서(PSM) 제출대상 코드 및 코드 검색법, 대상 물질 및 R값 계산법을 실무자가 이해하기 쉽도록 작성하였습니다. PSM 제출대상 산업안전보건법 시행령 제 45조(공정안전보고서의 제출) infostorage-.. 2022. 10. 22.
도급 금지, 허가, 승인, 과태료 A~Z 많은 업체에서 도급에 관하여 궁금하실 것입니다. 간단히 판단을 하자면 도급을 줄 수 있냐? 없냐?로 판단이 되는데 이것을 구분하기가 까다롭습니다. 도급의 금지, 허가 구분, 허가 물질, 도급 승인 절차, 과태료 등 산안법 관련하여 도급에 관하여 말씀드리겠습니다. #1 도급 금지, 허가 구분 산업안전보건법 제58조(유해한 작업의 도급금지) 도급금지 작업 1. 도금작업 2. 수은, 납 또는 카드뮴을 제련, 주입, 가공 및 가열하는 작업 3. 제118조 제1항에 따른 허가대상물질을 제조하거나 사용하는 작업 도급 가능 작업 1. 일시ㆍ간헐적으로 하는 작업을 도급하는 경우 2. 수급인이 보유한 기술이 전문적이고 사업주(수급인에게 도급을 한 도급인으로서의 사업주를 말한다)의 사업 운영에 필수 불가결한 경우로서 고용.. 2022. 10. 21.
작업환경 측정 주기, 대상, 절차 A~Z 안전보건관리자업무를 담당하다 보면 작업환경 측정, 작측을 진행하게 되는데요 작측을 진행하며 법적 근거, 주기, 대상, 절차 등을 말씀드리겠습니다. * 법제처 링크는 법 제목(밑줄 파란 글씨)에 링크하였습니다. #1 작업환경측정 시행 법규 산업안전보건법 제125조(작업환경측정) ① 사업주는 유해인자로부터 근로자의 건강을 보호하고 쾌적한 작업환경을 조성하기 위하여 인체에 해로운 작업을 하는 작업장으로서 고용노동부령으로 정하는 작업장에 대하여 고용노동부령으로 정하는 자격을 가진 자로 하여금 작업환경측정을 하도록 하여야 한다. #2 작업환경측정 주기 산업안전보건법 시행규칙 제190조(작업환경측정 주기 및 횟수) ① 사업주는 작업장 또는 작업공정이 신규로 가동되거나 변경되는 등으로 제186조에 따른 작업환경측정 .. 2022. 10. 20.
[기사내용 정리] 정기 안전보건교육 주기 개선, 비대면 실시간 교육 등도 인정 고용노동부, 산업안전보건교육 규제 개선한다고 기사나 나왔습니다 정기 안전보건 관련기사 내용 산업안전보건교육은 집체교육, 현장교육, 인터넷 원격교육, 우편통신교육의 형태로 실시할 수 있으나 스마트폰 등 휴대용기기를 활용한 인터넷 원격교육과 실시간 원격교육 플랫폼(ZOOM, Webex 등)을 통한 비대면 실시간 교육은 제한하고 있다. 하지만 앞으로는 휴대기기에서 활용한것도 가능하도록 변경할것이다 근로자도 특별교육을 작업별로 16시간씩 받아야 하는데, 2개 이상의 특별교육을 수강하는 경우 공통교육은 한 번만 받아도 되도록 법령에 명시할 방침이다. 만약 기사내용과 같이 진행이 된다면 관리자들의 고충이 일부분 해결될것 같습니다 관리자로서 사람들의 참여가 중요하다고 생각하는데 업무 특성, 시간에 맞지 않아 참여율이.. 2022. 10. 17.
비상 조치(소방훈련) 단계 별 훈련 정리 (교육강사를 위한 내용) 비상대피훈련은 중대재해 처벌법, PSM 뿐만이 아니라 일반 사업장에서도 필요합니다 비상사태 시나리오 중 누출, 화재, 폭발에 중점이 잡혀있고 어떤 식으로 교육을 하라고는 KOSHA GUIDE나 다른 사이트에 많이 나와있습니다. 하지만 시나리오를 진행해야한다는 것을 알지만 체계가 안 잡혀있는 곳은 먼저 아래의 단계부터 진행을 하시면 됩니다. 비상조치 훈련의 체계를 갖추기 위한 단계별 교육방법을 말씀드리겠습니다 비상조치훈련의 교육절차를 구성하였으며 교육을 꾸미기에 도움이 되었으면 합니다. 교육강사를 위한 비상대피 훈련시 지침 비상사태 훈련 참여 유발 비상사태 훈련은 전사적 참여가 이뤄져야 한다 그러기 위하여 훈련자, 교육자는 흥미를 끌수 있도록 참여를 유도해야 한다 대부분 일반 시청각 교육, 비상사태 발생 .. 2022. 10. 7.
[안전] 중대 재해 처벌법, 산업 안전 보건법 비교 이전에 중대재해처벌법 내용에 관한 해설을 말씀드렸습니다. 하지만 저희는 산안법과 중처법을 진행함으로서 산업안전보건법과 중대재해처벌법의 다른 점을 정확히 알아야 실무를 진행할수 있습니다. 두개의 법이 다른 부분이 무엇인지 확인하고 어떤 부분이 다르고 어떤 부분이 동일한지 비교해보겠습니다. 실무자로서 개인적인 의견도 포함하여 말씀 드리겠습니다. #1 중대재해 처벌법, 산업안전보건법 비교표 산업안전보건법 중대재해처벌 법 산업재해 중대재해 중대산업재해 중대시민재해 주체 사업주 (법인사업주+개인사업주) 개인사업주, 경영책임자등 보호대상 근로자, 수급인의 근로자 근로자, 노무제공자, 수급인, 수급인의 근로자 및 노무제공자 적용범위 모든 사업, 사업장 (안전보건관리체제는 50인 이상 적용) 5인 이상 사업장 (50인.. 2022. 9. 27.